Co ano a co ne při pohovoru

Co ano a co ne při pohovoru

Ucházíte se o pracovní místo a chystáte se na pohovor? Kromě všeobecně známých doporučení, jak se při setkání s personalistou chovat, co si obléci a jak napsat životopis byste se měli připravit, na co se Vás personalista pravděpodobně zeptá. Zároveň je dobré znát, které otázky jsou nepřípustné. Přinášíme Vám jejich přehled.

Nejčastější otázky kladené uchazečům o práci:

  • Jakou práci hledáte?
  • Proč se ucházíte právě o tuto pozici?
  • Proč chcete zaměstnat právě u naší firmy?
  • Co očekáváte od změny místa?
  • Proč odcházíte ze současného zaměstnání?
  • Jaká byla Vaše náplň práce?
  • Jak vypadal Váš typický pracovní den?
  • Co vidíte jako Váš největší přínos pro naši společnost?
  • Proč byste pro tuto pozici měl(a) být vybrán(a) právě Vy?
  • Odpovídá Vaše vzdělání požadované pozici?
  • Uveďte své kladné vlastnosti.
  • Uveďte své vlastnosti, které byste rád(a) změnil(a).
  • Jaké máte pracovní cíle v na příštích pět let?
  • Jaké máte zkušenosti s vedením lidí?
  • Jak si představujete své finanční ohodnocení?
  • Kdy můžete nastoupit?

Otázky, které by rozhodně neměly z úst personalisty padnout:

  • Jste ženatý? Jste vdaná?
  • Plánujete založení rodiny?
  • Kolik máte dětí?
  • Jaký je Váš zdravotní stav?
  • Kolik měříte? Kolik vážíte?
  • Jaká je Vaše sexuální orientace?
  • Jaké vyznáváte náboženství?
  • Máte dluhy?
  • Kde pracuje Váš bývalý manžel (bývalá manželka)?

Hodnocení:   
  • Počet hvězdiček je 3/5
Poslat e-mailemposlat e-mailem
Vytisknout článekvytisknout článek

Diskuze: